নিয়োগ দুর্নীতি বিতর্ক তখন তুঙ্গে। যোগ্য - অযোগ্য তরজার মধ্য়েই পুজোর আগেই নবম-দশম এবং একাদশ-দ্বাদশের শিক্ষক পদে নিয়োগের পরীক্ষা নিয়েছিল স্কুল সার্ভিস কমিশন। সূত্রের খবর, সব ঠিক থাকলে আগামী শুক্রবার বেরোতে পারে প্রথম পর্যায়ের ফলাফল। সূত্রের খবর, আগে একাদশ-দ্বাদশের ফলাফল প্রকাশ করবে SSC, তারপর নবম-দশমের। যদিও প্রথমে নবম-দশমের পরীক্ষা নিয়েছিল কমিশন। শোনা যাচ্ছে, নভেম্বরের দ্বিতীয় সপ্তাহে ফল প্রকাশ হতে পারে নবম দশমের। OMR-এর স্ক্যানড ইমেজ প্যানেলের মেয়াদ শেষের পর ১০ বছর পর্যন্ত সংরক্ষণ করা হবে। নতুন নিয়ম অনুসারে, শিক্ষকতার অভিজ্ঞতার জন্য বাড়তি ১০ নম্বর যোগ করা হবে ইন্টারভিউর আগে। নিয়োগে ব্য়াপক দুর্নীতির জেরে বাতিল হয় যায় SSC-র ২০১৬ সালের গোটা প্যানেল। তুঙ্গে ওঠে যোগ্য - অযোগ্য তরজা। নিজেদের যোগ্য দাবি করে পথে নামেন হাজার হাজার চাকরিহারা শিক্ষক। তারই মধ্যে আদালতের নির্দেশে নতুন ভাবে পরীক্ষা নেওয়ার তোরজোর শুরু হয়। যোগ্য হয়ে এত বছর চাকরি করার পর কেন আবার নিজেদের প্রমাণ করতে পরীক্ষায় বসতে হবে, প্রশ্ন তুলে আরও পারদ চড়ে আন্দোলনের। এই আবহেই পরীক্ষা অনুষ্ঠিত হয়। সুপ্রিম কোর্ট পরীক্ষার পরও স্পষ্ট জানিয়ে দেয়, SSC-র রেজাল্ট বেরোনোর পরও 'দাগি'দের ওপর নজর থাকবে। কোনও দাগি প্রার্থী ছাঁকনি গলে চাকরি পেল কিনা, তা নজর রাখা হবে।
আদালতের নির্দেশে ৯ বছর পর গত সেপ্টেম্বরের ৭ তারিখ নবম-দশম এবং ১৪ তারিখ একাদশ-দ্বাদশের শিক্ষক নিয়োগের পরীক্ষা নেওয়া হয়। নবম-দশমের ক্ষেত্রে শূন্য়পদ ছিল ২৩ হাজার ২১২টি। অন্যদিকে, একাদশ-দ্বাদশ শ্রেণিতে শূন্যপদ ছিল ১২ হাজার ৫১৪টি । SSC সূত্র খবর, দু'টি পরীক্ষা মিলিয়ে মোট পরীক্ষার্থীর সংখ্য়া ছিল প্রায় ৫ লাখ ২৫ হাজার। কমিশনের দেওয়া তথ্য অনুসারে, ৯১ শতাংশ আবেদনকারী পরীক্ষার্থী পরীক্ষা দিয়েছেন। ভিনরাজ্য থেকে আসা পরীক্ষার্থীর সংখ্যা ছিল ৩১ হাজারের বেশি। তারপর থেকেই লক্ষ লক্ষ মানুষের নজর পরীক্ষার আসন্ন ফলের দিকে।
কবে ইন্টারভিউ?
স্কুল সার্ভিস কমিশন সূত্রে খবর, ফলাফল বেরনোর পর অঞ্চল ভিত্তিক ইন্টারভিউ পর্ব হবে। ইন্টারভিউর আগে নথি পরীক্ষা হবে SSC-র কেন্দ্রীয় কার্যালয়ে। প্রতি ১০০ শূন্যপদ পিছু ১৬০ জনকে ডাকা হবে ইন্টারভিউ পর্বে।