No Night Shift For Women : যোগী সরকারে সন্ধে ৭টার পর ডিউটি করতে জোর করা যাবে না মহিলাদের

No Night Shift For Female Workers : অন্য়ান্য পরিষেবার পাশাপাশি অফিসে কর্মরত মহিলাদের জন্য ক্যাবের বন্দোবস্ত থাকতে হবে বলেও নির্দেশ দেওয়া হয়েছে।

যোগী আদিত্য়নাথ সরকারের পদক্ষেপ মহিলা সুরক্ষায় - সংবাদমাধ্যমে প্রকাশ

লখনউ : মহিলা-সুরক্ষায় (Women Safety) একগুচ্ছ পদক্ষেপ উত্তরপ্রদেশ সরকারের (Uttar Pradesh)। এবং এই মর্মে যোগী আদিত্যনাথ (Yogi Adityanath) সরকার বেশ কিছু নিয়ম-নির্দেশিকা জারি করেছে। সরকারি হোক বা বেসরকারি, রাজ্যের মহিলা কর্মীদের সুরক্ষা যাতে কোনওভাবেই বিঘ্নিত না হয়, তা নিশ্চিত করতে  যোগী সরকারের নতুন নির্দেশিকা বলছে - সন্ধে সাতটা থেকে সকাল ছটা পর্যন্ত ডিউটি করতে কোনও মহিলাকে জোর-জবরদস্তি করা যাবে না। বিশেষ ক্ষেত্রে যদি তার প্রয়োজনও হয়, সংস্থা বা অফিসকে সংশ্লিষ্ট মহিলা কর্মীর লিখিত সম্মতি নিতে হবে। 

সংবাদমাধ্যমের খবর অনুযায়ী, সরকারি বা বেসরকারি, প্রতিটি সংস্থাকে এই নিয়ম মেনে চলতে হবে। কেউ নিয়ম ভাঙলে যে ছাড় নেই, কড়া আইনি ব্যবস্থার পথে হাঁটার সম্ভাবনা থাকবে, সে ইঙ্গিতও দিয়ে রেখেছে সরকার। নির্দেশিকায় (Women Safety Guidelines) আরও সংযোজন, যদি কোনও মহিলা সন্ধে সাতটার পরে কাজ করতে অস্বীকার করেন, তাহলে তাঁকে চাকরি থেকে বরখাস্ত করা যাবে না। এক্ষেত্রেও নিয়ম ভাঙলে সংস্থার বড়সড় জরিমানা তো হবেই। সঙ্গে গরাদে যাওয়ার ক্ষেত্রও প্রস্তুত হয়ে যাবে। 

মহিলাদের অফিসে যাতায়াতের জন্য ক্যাবের (Office Cabs) বন্দোবস্ত থাকতে হবে বলেও নির্দেশিকায় উল্লেখ, খবর এমনটাই। শ্রম ও রোজগার দফতরের অতিরিক্ত মুখ্যসচিব সুরেশ চন্দ্রকে উদ্ধৃত করে সংবাদমাধ্যম টাইমস নাও জানাচ্ছে, বাড়ি থেকে হোক বা অফিস থেকে, চাইলে শুধুমাত্র লিখিত সম্মতির পরেই সন্ধে সাতটা থেকে সকাল ছটা পর্যন্ত কাজ করতে পারবেন মহিলারা। নতুবা নয়। পাশাপাশি, অফিসে মহিলাদের কাজের ক্ষেত্রে অন্যান্য কিছু নিয়মও মেনে চলতে হবে সংশ্লিষ্ট সংস্থাকে।

 

• অফিসে যদি কোনও মহিলা রাত্রিকালীন শিফটে থাকেন, তাঁর জন্য সরকার অথবা সংশ্লিষ্ট সংস্থাকে ওই কর্মীর খাবার-জলের ব্য়বস্থা করতে হবে।
• মহিলাদের জন্য় চেঞ্জিং রুমের অবশ্য-বন্দোবস্ত থাকতে হবে।
• সম্মতির ভিত্তিতে কোনও মহিলাকে তখনই অফিস থেকে নাইট শিফট করার কথা বলা যাবে, যদি সেই অফিসে একই শিফটে আরও চার মহিলা উপস্থিত থাকেন।
• এবং অফিসে যাতে কোনও মহিলা সহকর্মীকে হেনস্থা হতে না হয়, তা দেখার জন্য প্রতিটি সংস্থার বা অফিসের একটি করে কমিটি থাকতে হবে।

  (বিস্তারিত তথ্যসূত্র : এবিপি লাইভ ও সঞ্জয় ত্রিপাঠি)