TCS Salary Hike : ১০ শতাংশ পর্যন্ত বেতন বাড়াচ্ছে TCS ! বলছে রিপোর্ট
Tata Consultancy Services : তবে সাময়িক কর্মী ছাঁটাইয়ের কথা ঘোষণা করলেও বেতন বৃদ্ধির বিষয় কার্পণ্য় করবে না টিসিএস। সম্প্রতি এই তথ্য উঠে এসেছে এক রিপোর্টে।

Tata Consultancy Services : ট্রাম্পের শুল্ক বৃদ্ধির মধ্যেই ভাল ফল করে দেখিয়েছে টাটার এই কোম্পানি। তবে সাময়িক কর্মী ছাঁটাইয়ের কথা ঘোষণা করলেও বেতন বৃদ্ধির বিষয় কার্পণ্য় করবে না টিসিএস। সম্প্রতি এই তথ্য উঠে এসেছে এক রিপোর্টে।
কত শতাংশ বেতন বৃদ্ধি করবে কোম্পানি
দেশের বৃহত্তম আইটি পরিষেবা সংস্থা টিসিএস তাদের বেশিরভাগ কর্মচারীর জন্য ৪.৫-৭ শতাংশ বেতন বৃদ্ধি ঘোষণা করেছে। মঙ্গলবার একটি সূত্রে এই খবর জানা গেছে। রিপোর্টে বলা হচ্ছে,
টাটা গ্রুপের সংস্থাটি সোমবার সন্ধ্যা থেকে কর্মচারীদের কাছে বেতন বৃদ্ধির চিঠি পাঠানো শুরু করেছে। সেপ্টেম্বর থেকে এই বৃদ্ধি প্রযোজ্য হবে বলে তারা জানিয়েছে। ইতিমধ্যেই কোম্পানিকে পাঠানো একটি ইমেল প্রশ্নের আনুষ্ঠানিক প্রতিক্রিয়ার জন্য অপেক্ষা করা হচ্ছে।
বেতন বৃদ্ধি স্থগিত করার কথা ছিল
উল্লেখ্য, গত দুই মাস ধরে হিউম্যান রিসোর্সের অংশে বেশ কয়েকটি শিরোনাম সংবাদ মাধ্য়মে উঠে এসেছে। যার মধ্যে বাজারের অস্থিরতার মধ্যে বেতন বৃদ্ধি স্থগিত করার ঘোষণা রয়েছে। এর পরে ২ শতাংশ কর্মী, অর্থাৎ প্রায় ১২,০০০ কর্মচারীকে ছাঁটাই করার একটি আশ্চর্যজনক ঘোষণা করেছে টিসিএস। তারপরে ৮০ শতাংশ কর্মচারীর বেতন বৃদ্ধির ঘোষণা স্বাভাবিকভাবেই যা কোম্পানির কর্মীদের জন্য ইতিবাচক খবর।
কত শতাংশ পর্যন্ত বেতন বৃদ্ধি হতে পারে
মিডিয়া রিপোর্ট অনুসারে, এই বৃদ্ধির জন্য যোগ্য বেশিরভাগ কর্মচারীরা নিম্ন থেকে মধ্য স্তরের মধ্যে রয়েছেন। সূত্রগুলি জানিয়েছে , ভালো পারফরম্যান্স দেওয়া কর্মীর বেতনও ১০ শতাংশের বেশি বৃদ্ধি করা হয়েছে। কোম্পানি জুন ত্রৈমাসিকের আয়ে কর্মী ছাঁটাইয়ের হার ১৩.৮ শতাংশ বৃদ্ধির কথা জানিয়েছে।
টিসিএস বিশ্বব্যাপী কর্মী ছাঁটাই করবে
এর আগে বিপুল কর্মী ছাঁটাই প্রসঙ্গে সংস্থার তরফে বলা হয়েছে, প্রযুক্তির দ্রুত পরিবর্তনের মধ্যে আইটি জায়ান্টকে আরও চটপটে ও ভবিষ্যতের জন্য প্রস্তুত করার লক্ষ্যে এই পদক্ষেপ নেওয়া হয়েছে। ২০২৬ অর্থবর্ষ পর্যন্ত টিসিএস বিশ্বব্যাপী যেখানে যেখানে কোম্পানির উপস্থিতি রয়েছে সেখানে এই কর্মী ছাঁটাই করবে।
কী কারণে কর্মী ছাঁটাইয়ের সিদ্ধান্ত
এই পদক্ষেপের পিছনে যুক্তি জানতে চাইলে টিসিএসের সিইও কে কৃত্তিবাসন জানান, এই খাতে কাজের পদ্ধতি পরিবর্তন হচ্ছে। এখন ভবিষ্যতের জন্য প্রস্তুত থাকার প্রয়োজনীয়তা রয়েছে। তারা এআই ও অপারেটিং মডেল পরিবর্তনের মতো নতুন প্রযুক্তি নিয়ে আসছেন কোম্পানিতে। সেই কারণেই না চাওয়া সত্ত্বেও এই বড় পদক্ষেপ দিতে হচ্ছে।






















